「四川省实创盛达商务信息咨询有限责任公司招聘」-店长直聘

四川省实创盛达商务信息咨询有限责任公司简介

岗位职责：
1、负责通过电话沟通发掘客户的贷款需求与资质，客户资源公司提供；
2、通过与客户电话沟通邀约客户上门面谈，最终给客户签订贷款服务合同；
3、通过公司智能客户管理系统，做好客户跟进、备注、分类等客户管理工作；
4、负责做好客户与后台的配合协助工作，包括客户贷款办理情况反馈、跟进等；
5、负责跟踪和维护好老客户客户，做好老客户的二次开发与转介绍等维护工作。
岗位要求：
 1、年龄在22-35岁，男女不限，大专及以上学历，行业熟手可放宽；
 2、性格积极乐观，有较强的目标意识和良好的职业素养、职业规划； 
 3、较强沟通、谈判能力，有电销经验或从事贷款服务行业者优先录用。
薪酬福利：（无套路） 
1、 工资体系：无责任底薪2200-4000元； ‚业绩提成17%-46%（当月决定当月），；ƒ多项奖励（全勤奖+月度激励+年终奖等）；普通员工薪资在5K--12K，优秀员工月薪最高可达5万元。
2、成本板块：免公摊+免资源费+不减底薪及社保成本；故员工只要有业绩就有高额提成拿。
3、福利待遇：a.高大上的办公环境b.朝九晚六+周末双休+超长春节假+带薪年假+女生假等；c.入职签订劳动合同，当月就可以申请购买社保，无需3个月试用期折腾；d.行业首家推出员工父母每年孝心基金池，员工公司拿薪酬、父母在家享福利;e.公司每周提供加餐、点心、按摩等，月度组织聚餐、拓展或者带薪培训，年度提供国内外豪华游；
4、职业发展通道：客户经理-部门经理-区域合伙人—副总经理。
 
 
选择我们金融公司理由如下：
1、 公司有强大的金融品牌推广，能推广出精准的广告资源和业务需要的精准资源能力；
2、公司汇聚了大量行业精英和管理团队，有强大的资源整合能力和渠道消化能力；
3、公司提供了高额的、没有套路的薪酬分润机制，平均薪资高于同等公司薪酬30%左右；
4、公司为员工提供了一流的办公环境和愉悦的工作氛围，业绩第一无繁琐的规章规则制度；
5、公司不仅能让员工赚到钱，同时公司为有能力的老员工出资开分公司，从员工变成老板。