「车好多汽车销售（江苏）有限公司郑州分公司招聘」-店长直聘

车好多汽车销售（江苏）有限公司郑州分公司简介

一、企业背景:
汽车新零售，行业独角兽，毛豆新车网招聘销售顾问和电销专员啦，有能力的精英请把握新时代赋予的新的就业机会。
二、团队氛围:
90后年轻团队！气氛活跃，朝气蓬勃，为年轻人提供一个愉悦，自主的工作氛围。写字楼工作，无需外出寻找客户，寻找对互联网营销及新兴消费金融有一定熟知的年轻人，乐于挑战自我，实现自我价值。
三、工作职责:
1.跟进公司下发工单，了解客户情况确定客户购车意向，完成销售的任务指标；
2.协助销售主管、组长制定销售策略、销售计划，以及量化销售目标；
3.制定自己的销售计划搜集与寻找客户资料，建立客户档案；
4.及时更新对外动态，使客户在第一时间内知道我们的新活动新项目；
5.负责完成上级领导交办的其他事宜；
6.电销专员进行电话邀约，销售顾问以电销和面销为主，公司提供客户资源；
上午9:00——下午19:00，每月调休4天。
五、福利待遇：
1. 期权分红，让你给自己打工（你就是老板）
2. 员工有年底奖金(毋庸置疑且丰厚)
3. 员工生日：创新礼物、鲜花、祝福短信、电话慰问、生日纪念照片、生日蛋糕、日贺卡（数不胜数）
4. 休假：每月4天，另加每年法定假日（无论你哪天休，必须休满，要不别来上班），全员会定期组织游玩（国内国外），各种游戏、拓展、运动会（应有尽有）。
六、薪资待遇：
1、薪酬结构：底薪2800-4000+高提成+奖金+绩效（公司员工月平均工资10000-30000绝对属实，工资表可看)
2、节日礼品，生日会，员工旅游、产品折扣、父母慰问金、春节利是等多项福利；
3、每天都有员工活动，拉近员工距离，每月不定时部门聚餐或出游活动；享受带薪年假，带薪病假；
七、晋升通道:
1、晋升方向：基础员工—精英—储备组长—组长—储备主管—主管—大区经理—销售VP组长成长周期，一般为3-5个月
2、公司为每一个员工打造最佳职业通道、提供丰富销售技巧和管理能力等专业性培训，包括：专职组长、带薪员工孵化培训、员工拓展训练、部门培训、全员学习大会、全国精英分享、经传学院学习平台等。