上海震诞商贸有限公司

上海震诞商贸有限公司简介

简介
哥弟品牌，源自中国台湾，创始于西元1977年，公司现有三个品牌系列：哥弟GIRDEAR、阿玛施AMASS、俪米尔LIMIL。哥弟及阿玛施获得了中国驰名商标，品牌价值70亿。
（一）品牌理念
本着将心比心、相辅相成的团队观，秉持物有所值、物超所值的诚信经营理念。乐观的、坚毅的、责任的，期望打造出一个不断创造工作机会，回馈社会，有信、有望、有爱的企业。产品系列组合多元化，裤装尤负盛誉。跨越主观，无远费届。阐明思维主导行为，决定结果。
（二）品牌文化
哥弟文化，观念为元，人者为本，实践为跟，坚持为深。哥弟人，随时随地慢呼吸，塑造健康的身心，同心协力，同舟共济，努力积累能力，能力持续努力，孜孜以求的不仅仅是时装品味，更是生活与人生的品味，共同谆谆传递着真、善、美。
（三）哥弟品牌说明
阿玛施AMASS
AMASS英文意为积累，聚积（尤指财富），“积财先聚才”AMASS引申为团队，以智慧和坚毅，同舟共济，荣辱与共的团队理念
定位：个性品味，精品路线，永恒的黑白灰，经典的咖驼卡
我们能为员工提供：
一、富有竞争力的薪酬待遇
薪资：公司为员工提供行业内有市场竞争力的薪资，并根据每年的市场薪酬水平变化和个人业绩表现情况对员工的工资进行年度薪酬规划，保证员工薪资在同行业中具有较高竞争力。对于公司需要的优秀人才，将提供更具吸引力的薪资。
提成奖金： 除了固定工资之外，公司还会根据员工在当期的工作业绩表现及公司年度目标达成情况发放提成或奖金以激励员工。
二、充满挑战的发展空间
哥弟注重员工个人能力、潜能的发挥、个人素质的提高、生活品质的改善和个人价值的实现，把员工视为公司发展真正的推动者的同时，更认为“员工生涯规划的实现是以个人的努力奋斗为基础的”，鼓励员工站在公司的角度考虑规划，将发展的动力内化给员工，促使员工无形中与公司共同成长。
三、完善的福利制度
1、根据国家规定提供完善的社保福利；
2、入职一年以上给予带薪休假；
3、优厚的年终福利；
4、公司每年至少组织两次旅游休假活动；
5、员工每年一次健康体检；
6、优秀员工提供完备的宿舍后勤服务
7、工作三年以上店长级以上员工享受公司福利购房。
四、素质技能的系统培训
新员工入职培训、公司内部培训、管理层管理课程、岗位专业技能培训等。
六、舒适优雅的办公环境
我们承诺为每位员工提供平等的聘用、发展和培训机会，努力为每位员工提供一个优良的工作环境，营造轻松的工作氛围，发挥每一个人的潜能，塑造一个有信有望有爱的企业。

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