薪资范围: 5000-6000元/月
固定底薪: 5000元/月
发薪日期: 10
社保类型: 五险
陕西芙蓉商务酒店有限公司
岗位职责 1. 全面管理前台运营工作,制定并执行前台服务标准、流程与规范,确保前台各项工作高效有序开展。 2. 负责前台团队的组建、培训、考核与激励,提升团队整体业务能力和服务水平,合理安排员工排班。 3. 监督管理客房预订系统,把控预订流程,及时处理预订异常,确保客房预订的准确性与高效性。 4. 接待重要宾客,处理宾客重大投诉和复杂问题,协调各部门满足宾客特殊需求,提升宾客满意度。 5. 分析前台运营数据,如入住率、平均房价、宾客满意度等,为酒店经营决策提供数据支持和改进建议。 6. 与销售、客房、财务等部门密切协作,完成客房销售任务,保障账务结算顺畅,提升酒店运营效益。 任职要求 1. 具有3年以上酒店前台管理经验,熟悉酒店运营流程,有高星级酒店工作经历者优先。 2. 形象气质佳,具备出色的沟通协调、组织管理与应变能力,能够有效处理各类突发状况。 3. 熟练掌握酒店预订系统及办公软件,数据分析能力强,能根据数据优化运营策略。 4. 具备优秀的服务意识和客户关系管理能力,善于处理宾客投诉与疑难问题。 5. 具备良好的团队领导能力,能够有效激励和培养团队成员,营造积极向上的工作氛围。 6. 具备一定的英语听说读写能力,能够与外籍宾客及国际酒店集团进行沟通交流。
西安市雁塔区曲江路201号芙蓉商务酒店
店铺名称:陕西芙蓉商务酒店有限公司
所在行业:酒店/旅游
店铺规模:50-99人
店铺福利
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