周豪
南昌市勋淳工程服务有限公司
职位描述
1. 招聘与人才选拔：通过各大线上招聘平台发布职位信息，筛选、邀约并面试候选人，为公司精准匹配合适人才，确保各岗位人员及时到岗。利用社交媒体、专业论坛等渠道拓展人才库，建立长期人才储备机制。 2. 员工关系管理：在线处理员工入职、离职、转正等手续，维护员工线上档案，保证信息准确完整。通过即时通讯工具、在线问卷等方式，收集员工反馈与意见，及时解决员工工作生活中的问题，提升员工满意度与归属感。 3. 培训与发展：分析员工培训需求，线上对接内外部培训资源，组织开展各类线上培训课程，如职业技能、管理能力提升等培训，跟踪培训效果并评估反馈 ，为员工职业发展提供规划建议与支持。 4. 绩效管理：协助制定并优化线上绩效考核制度与指标体系，通过线上绩效评估系统，定期对员工工作表现进行考核，提供数据支持与分析报告，促进员工绩效改进与提升。
工作环境
门店基本信息
店铺名称：南昌市勋淳工程服务有限公司
所在行业：人事/行政/财务
店铺规模：50-99人
店铺福利
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更新时间：2025-03-23
