薪资范围: 5000-6000元/月
固定底薪: 5000元/月
发薪日期: 15
社保类型: 社保
河南珀悦酒店管理有限公司
薪资范围: 5000-6000元/月
固定底薪: 5000元/月
发薪日期: 15
社保类型: 社保
工作内容: 1、清楚地了解前厅部所有的职责与义务,当员工们需要时更加有效地提供帮助与支持。(包括商务中心) 2、 监督员工的工作,保证日常工作检查表上规定的任务在班次结束前全部完成。 3、 处理客人的需求及投诉,负责集取客人的反馈信息,必要时与客人保持联系。 4、依照酒店的规范标准为客人准备好客房钥匙及相关物件, 按照客人需求分配房间。 5、时刻确保所有在前厅管辖范围内的环境的干净与整洁。(包括酒店大堂) 6、 时刻确保所有员工按照正确的程序小心谨慎地使用酒店的设施与部门的设备。 7、维护客人的资料信息及礼物(品)。 8、 协同当班经理处理解决超员预订的状况。 9、任何时候都清楚地了解所有紧急情况的处理步骤。 10、 对常规的职责议题保持小心谨慎的态度,当有不清楚时及时与经理核查。 11、为客人提供有效的服务并保持其与酒店团队形象的一致性。 岗位要求: 1、有良好的职业形象和气质,懂得基本的接待礼仪; 2、普通话标准流利,语言表达能力强,较强的保密意识; 3、有两年以上的前厅管理经验,熟悉前厅各项流程
店铺名称:河南珀悦酒店管理有限公司
所在行业:酒店/旅游
店铺规模:100-499人
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