薪资范围: 5000-6000元/月
固定底薪: 5000元/月
绩效提成: 营业额绩效
发薪日期: 17
社保类型: 意外险

南京新鸿禾餐饮管理有限公司
薪资范围: 5000-6000元/月
固定底薪: 5000元/月
绩效提成: 营业额绩效
发薪日期: 17
社保类型: 意外险
招募主管,领班,迎宾员 一、副店 二、岗位薪资:(底薪加绩效) 6000-8000 三、岗位要求: 1,至少具备2年以上管理经验,有过至少1年连锁中餐工作经历; 2,具备较强学习能力,具备敏锐洞察力; 3,对现场值班管理工作,有非常清晰的认知; 4,做好客户用餐体验反馈收集(如用餐体验、菜品建议),及时处理投诉并跟进改进;通过顾客信息管理, 节假日等方式增强顾客粘性,进而提升复购率与品牌口碑; 5,团队培训、组织新员工入职培训(如服务礼仪、菜品知识、应急处理),定期开展技能提升课程;通过现场观察、客户反馈等方式监督员工服务质量,及时纠正不规范行为,推动团队服务水平标准化; 6,负责餐厅日常运营,包括人员排班、物资采购、库存管理等,确保服务流程高效流畅;制定并执行服务标准(如点餐响应时间、出餐速度、餐具摆放规范),定期检查落实情况,优化服务细节。
店铺名称:南京新鸿禾餐饮管理有限公司
所在行业:酒店/旅游
店铺规模:50-99人
5200-6000元/月
南京市秦淮区北步园火锅店7000元/月
南京柒真真餐饮管理有限公司5500-7500元/月
栖霞区官官餐饮店5500-6500元/月
江苏王和李餐饮管理有限公司南京仙林美糖广场店更新时间:2026-01-16
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