同程艺龙酒店销售经理

职位描述

同程旅行（临沂）运营中心电话销售招聘 岗位名称：电话销售（广告排名 / 流量提升业务） 业务性质：推广同程艺龙官方广告排名、流量提升业务，专注酒店及相关品类客户服务 岗位职责 以电话沟通为核心方式，向客户精准推介公司官方业务，清晰传达产品价值与服务优势； 深度挖掘客户需求，制定个性化解决方案，达成月度销售目标； 维护客户关系，跟进意向客户转化，做好签约后服务衔接； 按要求完成日常电话量指标，记录客户沟通信息，建立完善客户档案。 薪资福利体系（参照官方薪资架构） 一、职级与薪资构成 薪资结构采用“岗位工资 + 绩效工资 + 工龄补贴 + 业绩提成” 复合模式，设 P1-P5 五个职级，业绩达标自动升级，薪资同步增长：具体详谈 二、业绩提成细则 公司设置新客提成与消耗提成两类业绩提成，提成比例按员工职级划分，不同职级对应不同提成标准，具体面试告知。 同时提成核算有相关特殊说明：新客范畴包含召回客户，非酒店类型新客、免房新客提成均减半；新员工首月不计算消耗提成，消耗提成核算口径为现金 + 免房。 四、其他福利保障 社保缴纳：公司统一缴纳五险； 工龄补贴：固定 100 元 / 月，随在职时间稳定发放； 专业培训：每周六组织带薪培训，覆盖产品知识、销售技巧； 晋升通道：业绩达标自动升级职级，薪资同步提升，无晋升天花板。 工作时间安排 日常作息：早 9:00 - 晚 18:00，杜绝无效加班； 休息制度：每周日固定休息，法定节假日按国家规定放假； 培训时间：每周六（计入工作时间，带薪参与）。 任职要求 年龄 ***** 周岁，男女不限，有销售经验、酒店从业经验优先（公司提供完善岗前培训）； 具备清晰的沟通表达能力，工作积极主动，有较强的目标感和抗压能力； 认可销售岗位价值，接受业绩考核机制，愿意通过努力实现薪资提升； 遵守公司规章制度，配合完成日常电话量与客户跟进相关工作要求。

工作环境