星原地产

工作职责: 1、无经验者入门学习，有师傅一对一教学，开发客户房源 2.负责新客户和业主的开发;详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配，提供合适房源。 3.负责客户与业主的接待与咨询，提供顾问式的咨询服务 4、进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交；【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金】； 5、 负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作； 6、 为客户提供良好的服务，与客户建立良好的业务协作关系；【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】       (我们团队是整个大白云区的前三名，跟厉害的团队走绝对不会错，每月都有团队出游活动一次) 培训:入职前一周基础知识与实践培训、职中培训提升、管理层竞岗培训       [新员工基本前三个月平均收过8000元，不需要你有经验，我们有应届毕生半年拿了10万工资，也有90年后2个月拿到30万工资，只要你敢于走出第一步，成功就在你转身之后!【我们需要这样的你】 1、年龄18-35周岁之间，性别专业不是问题（欢迎优秀应届毕业生）; 2、有良好的人际沟通能力，性格开朗，具备高度的工作热情且有较强观察能力和应变能力； 3、工作积极主动，有较强的抗压和抗挫能力，勇于接受房产行业的压力和挑战； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳，高度的工作意识，具有良好的团队精神。 职业发展： 1、岗位发展：销售代表——销售组长——销售经理——部门经理； 2、公司内部有适合匹配的岗位，可参与内部竞聘 3、公司不仅提供新人岗前培训，入职培训等相关知识方面的专业培训，还会为员工提供一系列的在职提升销售技能和管理技能的培训。 薪酬福利待遇： 1、无责底薪:3100-7500(根据绩效考核颁发) 2、最高提成达到65%通提 3、成交奖励：3000-20000/单 4、六险一金(无试用期、入职即购买) 拓展:业绩达标可以参加国内外旅游拓展金 5、免费培训：大咖云集，提升业务水平 6、团队活动：每月组织吃饭唱k举办生日会 7、季度旅游奖励：免费省内游 8、年度出国旅游：免费出国看世界 9、晋升机制：三个月晋升一次，没有天花板限制，能者居之.